Gerente Administrativa de Clínica / Salud.

Objetivo: Liderar y supervisar la gestión administrativa y operativa de la clínica, garantizando el uso eficiente de los recursos, el cumplimiento de protocolos y estándares de calidad, la seguridad del paciente y una adecuada experiencia de servicio.Principales responsabilidades: Dirigir las operaciones administrativas y asistenciales de la clínica. Liderar y coordinar al personal, promoviendo eficiencia y trabajo en equipo.

Gestionar recursos humanos, financieros y materiales. Coordinar cirugías, procedimientos y servicios médicos. Supervisar compras, inventarios, facturación y documentación.

Asegurar el cumplimiento de normas, protocolos y estándares de calidad. Monitorear indicadores de gestión e implementar mejoras. Coordinar con médicos, enfermería, proveedores y demás áreas.

Resolver situaciones administrativas y requerimientos de pacientes. Promover la seguridad, calidad y experiencia del paciente.Perfil requerido: Profesional en Enfermería, Administración de Empresas, Administración Hospitalaria o carreras afines, con experiencia en gestión administrativa y operativa dentro del sector salud, liderazgo de equipos, coordinación de servicios médicos y manejo de procesos como facturación, inventarios, compras y recursos.Competencias clave: Liderazgo · Organización · Comunicación · Resolución de problemas · Toma de decisiones · Negociación · Servicio al paciente · Manejo de presión · Orientación a resultados · Mejora continua · Ética y responsabilidad.