Analista de Recursos Humanos

Analista de Recursos Humanos Resumen del Puesto Buscamos un Analista de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de ejecutar procesos clave del área de gestión de personas, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. Responsabilidades Ejecutar el proceso de desvinculación de personal, coordinando la formalización de finiquitos y asegurando el cumplimiento de los plazos legales establecidos.

Registrar y mantener actualizados los documentos laborales pertinentes, tales como contratos, anexos, finiquitos y amonestaciones, entre otras funciones propias del área. Colaborar en la gestión y administración de la documentación del personal. Asegurar la correcta aplicación de las normativas laborales vigentes en los procesos a su cargo.

Requisitos Formación en áreas relacionadas con Recursos Humanos, Administración o carreras afines. Experiencia comprobable en la gestión de procesos de desvinculación y documentación laboral. Conocimiento de la normativa laboral vigente.

Capacidad para organizar y gestionar múltiples tareas de forma eficiente. Habilidades de comunicación y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva.